根据学院毕业生实习检查调研工作的整体要求，金融系2022届毕业生实习单位走访的工作现已正式启动。31日，我系教师代表首先对在宁波银行工作的18名学生进行走访和交流，尤其是特别对其中4名正处实习阶段的2022届毕业生进行了慰问，也对学生们在工作中遇到的实际问题、困难进行了卓有成效的解答与帮助。例如：17级金融系毕业生学生程宇晴现已在宁波银行工作一年，表示实习期间，宁波银行会提供对学生的一对一带教；18级会计专业实习生唐宾主要从事于零售方面业务，主服务于小微企业为主，工作内容主要以电销和走访客户为主；18级金融系实习生吴志月，现为市场经理，主要工作内容是拓客、开卡、易收宝营销、网周活动，表示在实习工作当中，沟通尤为重要，校园当中的沟通只要是同辈沟通为主，但在银行拓客工作当中，客户会对各方面信息综合考虑，所以作为开启话题的方式，可以从客户所感兴趣的房价、黄金等入手,从而吸引他们注意力，在实习过程中也提出了自身与人交谈还不够流畅，客户的着急催促会打乱其工作思绪。

此外，宁波银行金华分行实习负责人表示，校招实习生培养是宁波银行十分重视的校招项目，重视培养、关注成长。培养计划分为集训培养、日常培养、专项任务三方面。集训培养为一天线上集训和四天线下集训，集训内容包括实习破冰、趣味团建、面授课程等模块，内容涵盖宁波银行概况、礼仪、职业发展规划、实习双选、团队建设等。在实习期间，实习单位提供补贴、一日三餐、全程实习指引（为实习生配备实习手册以及企业指导老师）以及安全保障（分行会给所有实习生购买保险，做好日常沟通关怀，确保实习安全）。

本次走访活动教师以学生进入岗位的适应性为出发点，与实习单位相关负责人交流沟通。从反馈情况来看，我系学生初入职场的适应能力较强，踏实肯干并拥有良好的综合素质，得到了实习单位的一致认可和好评。实习单位表示，在未来期待并欢迎我系培养更多的出色毕业生前来实习并工作。同时也建议我系在课程设置上可以开办例如行政助理培训、教育技能培训、行政阅历和经验分享等选修类课程，增强我系学生的实践动手能力，在提高自身专业素养的同时，不断拓展多方位就业取向。让学生在校期间就能与社会工作内容接轨，充分认识到岗位需求，在毕业时能尽快融入到岗位角色中去，做好本职工作，提高社会适应性。